Kısa Çalışma Ödeneğinde Sigorta Primi Ödenir Mi? Sigorta Yatar Mı?

Kısa çalışma ödeneği alan işçinin sigortası yapılır mı? Kısa çalışma ödeneği alınırken sigorta devam eder mi? Kısa çalışma ödeneğinde hastaneye gidilir mi? Detayları haberimizde bulabilirsiniz.

SGK 17.04.2020, 15:32 17.04.2020, 20:21
Kısa Çalışma Ödeneğinde Sigorta Primi Ödenir Mi? Sigorta Yatar Mı?

Kısa Çalışma Ödeneğinde Sigorta Primi Ödenir Mi? Sigorta Yatar Mı?

Kısa Çalışma Ödeneği alan kişinin sigortası yapılır mı? Kısa çalışma ödeneğinde sigorta yatar mı? Kısa çalışma ödeneğinde sigorta primi ödenir mi? Kısa çalışma ödeneğinde hangi sigortalar yatar? Kısa çalışma ödeneği ile sigorta yatırılması konusunda merak ettiğiniz tüm konuları yazımızda inceleyebilirsiniz.

Kısa Çalışma Ödeneği Nedir ve Nasıl Uygulanır?

Kısa çalışma ödeneği ülkede sosyal ve ekonomik hayatı etkileyen ve özellikle işyerlerinin çalışmalarını sağlıklı bir biçimde sürdürmesinin önüne geçen bazı durumlarda, bu işyerlerinin belirli oranda çalışma kısıntısına gitmesi veya faaliyetini tamamen durdurması halinde çalışanların gelir kaybını telafi etmek gayesiyle hayata geçirilen uygulamadır. 

Kısa çalışma ödeneğinin uygulanabilmesi için öncelikle kanunda belirtilen;

-Ülkede Genel Ekonomik Kriz Olması
-Bölgede Ekonomiyi Etkileyen Bir Kriz Olması
-Belirli Sektörlerde Kriz Olması
-Zorlayıcı Sebeplerin Bulunması

şartlarından birinin ortaya çıkması gerekmektedir.

Bu şartların ortaya çıkması durumunda şartları uyan işyeri sahiplerinin başvuru yapması durumunda kısa çalışma yaptığı anlaşılan işyerlerinde çalışan sigortalılardan şartları uyanlar için kısa çalışma ödeneği verilmesi kararına ulaşılabilir. 

Kısa çalışma ödeneği uygulamasını Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı'na bağlı İŞKUR Genel Müdürlüğü gerçekleştirmektedir. Başvurular İŞKUR teşkilatı tarafından kabul edilmekte ve Bakanlığa bağlı İş Müfettişleri tarafından incelenerek karara bağlanmaktadır.

Kısa Çalışma Ödeneği Kimlere Verilir?

Kısa çalışma ödeneği çalışmalarına kısmen ya da tamamen geçici olarak ara vermiş olan işyerlerinde çalışanlardan, son üç yıl içerisinde 450 gün hizmeti bulunan ve son 60 günlük süreçte işyerinde hizmet akdi bağı bulunan çalışanlara ödenmektedir.

Kısa Çalışma Ödeneği Kaç TL Ödenir?

Kısa çalışma ödeneğinin kaç lira ödeneceği çalışanın maaşına ve kısa çalışmaya tabi olacağı gün sayısına bağlı olarak değişmektedir. Belli bir meblağın altında ve üzerinde olamamaktadır. Maaş ve gün durumunuza göre kaç lira kısa çalışma ödeneği alabileceğinize dair detaylı bilgileri aşağıda yönlendirmesine yer verdiğimiz çalışmamızda inceleyebilirsiniz;

Kısa Çalışma Ödeneği Alanların Sigortası Yapılır Mı? Kısa Çalışma Ödeneğinde Sigorta Primi Ödenir Mi? Sigorta Yatar Mı?

Kısa çalışma ödeneğinden faydalanan çalışanlar açısından akıl karıştıran önemli bir husus da kısa çalışma ödeneği alırken sigortadan faydalanılıp faydalanılamayacağı konusu. Bu noktada değerlendirilmesi gereken üç tane unsur karşımıza çıkıyor.

Kısa çalışma ödeneğinden faydalanılan işyerlerinde yukarıda da belirttiğimiz gibi faaliyet ya en az 1/3 oranında kısıntıyla devam etmektedir ya da tamamen durdurulmaktadır. İlk durumda faaliyetin olmadığı, kısıntı yapılan gün kadar, ikinci durumda da ayın bütünü için çalışanların yalnızca Genel Sağlık Sigortaları yatırılmaktadır. Bu durumlarda çalışanların Genel Sağlık Sigortasını İŞKUR yatırmaktadır. 

İşyerinde faaliyetin kısmen durdurulduğu durumda diyelim ki bir çalışan 15 gün çalışıyor, 15 gün ise kısa çalışma ödeneğinden faydalanıyor. İşyerinde fiilen çalışmasının devam etmesi sebebiyle bu 15 günlük periyodun sigortasını işveren yatırmaya devam edecektir. Ancak 15 günlük çalışılmayan kısımda çalışanın kısa ve uzun vadeli sigorta kollarından sigortaları yatırılmayacak yalnızca İŞKUR tarafından genel sağlık sigortaları yatırılacaktır. 
İşyerinin tamamen faaliyet dışı olduğu durumda ise yukarda da belirttiğimiz gibi çalışanın sigortası yatırılmayacak yalnızca kısa çalışma ödeneği kapsamında İŞKUR tarafından genel sağlık sigortası primleri yatırılacaktır.

Kısa Çalışma Ödeneği Alırken Hastaneye Gidebilir Miyim?

Yukarıdaki açıklamamızdan da anlayabileceğiniz gibi kısa çalışma ödeneği aldığınız dönem için genel sağlık sigortanız yatırılmaya devam edeceğinden sağlıktan faydalanmaya devam edebilirsiniz.

Kısa Çalışma Ödeneği İçin İşveren Bildirimleri Nasıl Yapacak?

Kısa çalışma ödeneğinden faydalanılan işyerlerinin sahipleri bildirimlerini işçinin çıkışını yapmaksızın kısa çalışma ödeneği kapsamında yapmaya devam edeceklerdir. Bu bağlamda işverenlerin vermeleri gereken prim ve hizmet belgesine, teşvik durumuna ve diğer detaylara dair bilgileri aşağıda yönlendirmesine yer verdiğimiz çalışmamızda göz atabilirsiniz;

Kısa Çalışma ödeneği ile alakalı son olarak çıkarılan kanun ile birlikte işverenlerin başvuru sonuçlarını beklemeleri şartı ortadan kaldırılmıştır. Bir işveren kısa çalışma ödeneğinden işyeri için yararlanmak üzere başvuru yaptığında inceleme sürecinin sonu beklenmeden gerekli işlemleri yaparak yararlandırılacaktır. Ancak işverenin yanlış beyan vermesi durumunda verilen kısa çalışma ödenekleri geri alınacaktır.

Kısa çalışma ödeneğine dair detaylı bilgiler edinmek, sorularınızı sormak ve fikir almak için Tıklayınız!

Yorumlar (0)
9
parçalı bulutlu
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Alanyaspor 9 23
2. Galatasaray 10 20
3. Fenerbahçe 10 20
4. Beşiktaş 9 16
5. Kasımpaşa 10 15
6. Gaziantep FK 10 15
7. Karagümrük 10 14
8. Göztepe 9 14
9. Başakşehir 10 14
10. Konyaspor 9 12
11. Rizespor 9 12
12. Malatyaspor 9 12
13. Hatayspor 7 12
14. Trabzonspor 10 12
15. Antalyaspor 10 10
16. Sivasspor 9 9
17. Erzurumspor 9 9
18. Kayserispor 9 8
19. Denizlispor 9 6
20. Gençlerbirliği 9 5
21. Ankaragücü 8 2
Takımlar O P
1. Altınordu 11 23
2. Ankara Keçiörengücü 11 21
3. Samsunspor 11 20
4. Adana Demirspor 10 18
5. İstanbulspor 10 18
6. Tuzlaspor 10 18
7. Altay 9 16
8. Giresunspor 10 16
9. Bursaspor 11 14
10. Balıkesirspor 11 14
11. Akhisar Bld.Spor 11 13
12. Adanaspor 9 12
13. Bandırmaspor 11 11
14. Ümraniye 11 10
15. Menemen Belediyespor 9 9
16. Ankaraspor 10 8
17. Boluspor 10 7
18. Eskişehirspor 11 1
Takımlar O P
1. Tottenham 10 21
2. Liverpool 10 21
3. Chelsea 10 19
4. Leicester City 10 18
5. Southampton 10 17
6. Wolverhampton 10 17
7. Everton 10 16
8. M. United 9 16
9. Aston Villa 8 15
10. Man City 9 15
11. West Ham 9 14
12. Leeds United 10 14
13. Newcastle 10 14
14. Arsenal 10 13
15. Crystal Palace 10 13
16. Brighton 10 10
17. Fulham 10 7
18. West Bromwich 10 6
19. Burnley 9 5
20. Sheffield United 10 1
Takımlar O P
1. Real Sociedad 11 24
2. Atletico Madrid 9 23
3. Villarreal 11 20
4. Real Madrid 10 17
5. Sevilla 9 16
6. Cádiz 11 15
7. Barcelona 9 14
8. Granada 10 14
9. Athletic Bilbao 10 13
10. Elche 9 13
11. Getafe 10 13
12. Deportivo Alaves 11 13
13. Valencia 11 12
14. Real Betis 10 12
15. Osasuna 10 11
16. Eibar 10 10
17. Real Valladolid 11 10
18. Celta de Vigo 11 10
19. Levante 10 8
20. Huesca 11 7
Günün Karikatürü Tümü